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托管教育機構怎樣走職業化之路
開始要清楚，走職業化之路不意味著一定要模仿大機構的運作模式，而是要學會怎樣通過包裝，讓家長感受到你的職業態度，從而相信你的機構有才氣做到他所需的目標。辣么，托管教育機構怎樣走職業化之路呢？
①訂定學員手冊
每個學員到達機構后，都會給他們發一本學員手冊，讓他們明白哪些是可以做的，哪些是不能做的。固然，有些機構會對孩子要求嚴苛，配置很多三禁止、四禁止。但我們的學員手冊只是從人性化的角度開拔，告訴孩子我希望你做什么，成為何樣的人，讓孩子感受到我們的關心，讓家長感受到我們的職業。
②指點流程及細則
麻雀雖小五臟俱全。無論機構的模式大小，該有的規范和流程都是必不可少的。要讓家長看到我們的規范和流程，對機構有一定的打聽才氣寧神讓孩子在這里接受指點。其次家長更打聽我們的兼職流程也能更利便家長合營先生的兼職。
③安全義務和談書
托管機構一定要和家長簽訂一份《安全義務和談書》，在和談中明白校方和家長的義務，以及相應的賠償問題。如許在明白義務的同時也降低了危害，同時讓家長感受到我們的職業化。
④發放功課登記本
每個孩子都應該發放一本功課登記本，利便孩子把學校學習的功課以及課上的遺留問題摘抄下來，利便托管先生有針對性的進行指點。而且在指點以后必需署名，利便明白義務。
所以，無謂恐懼市場的角逐。只要進步本身托管教育機構的職業化水平，未來一定有無限時機。
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